Показват се публикациите с етикет хумор. Показване на всички публикации
Показват се публикациите с етикет хумор. Показване на всички публикации

четвъртък, 2 декември 2021 г.

В. МАХНО
„ОПОЗНАЙ СЕБЕ СИ С ТЕСТОВЕ“
В. МАХНО
     ХАРАКТЕР *  ЛЮБОВ  * СЕМЕЙСТВО  *  
   ДЕЦА  *   ЗАНИМАТЕЛНА ПСИХОЛОГИЯ

Какво може да бъде по-интересно за човека от самия него? "Познавайки себе си, ти познаваш света" - са казвали древните философи. Но това не е никак лесна задача. Възможно ли е да се предвиди как човек ще се държи в определена ситуация, как ще се чувства по даден въпрос, дали лесно ще се интегрира в нова група, дали ще бъде добър съпруг? Със сигурност не, но въпреки това е възможно да се направят доста точни прогнози. Питате как? Отговорът е прост - с помощта на тестове, които оценяват психоемоционалното ниво на човека.

Тестовете са пренесени у нас от Запада, където вече са много популярни. Всяка утвърдена институция, независимо дали е детска градина, училище, малка фирма или голяма корпорация, разполага с психолог на щат. Работата му се състои в тестване на кандидата, съставяне на психологическия му профил, подбор на персонал на принципа на психологическата съвместимост, разрешаване на производствени и лични конфликти в екипа. Тук се появяват тестовете. В края на краищата, въпреки факта, че всеки от нас е индивидуален, има много особености, които позволяват хората да бъдат разделени на групи с някои общи характеристики, като интроверти и екстроверти, холерици, сангвиници, меланхолици, флегматици и др. Хората, принадлежащи към една и съща подгрупа, ще реагират по идентичен начин на определена ситуация. Съществуват тестове, за да разберете какво да очаквате от кого. Трудно е да се справят без тях тези, които работят с хора, юристи, мениджъри, ръководители от всякакъв ранг.

Тук ще нарите представени тестове, които имат за цел да ви накарат да осъзнаете себе си и отношенията си с хората около вас и които по забавен начин разкриват проблеми, за които може би дори и не подозирате. 

Те могат да дадат на някои хора повод за размисъл, да предупредят други да не правят прибързани заключения и, кой знае, да предпазят някои хора от прибързани действия. Но ако това не се случи, няма страшно, защото тестът не е теорема със силни доказателства, а просто забавна игра. Те не дават всички отговори на всички ваши въпроси. Те са като храна за размисъл и могат да ви доведат до изводи. Те са също така отправна точка, един вид общо ръководство за себепознание и самоусъвършенстване. Защото ако сме наясно със силните и слабите си страни, можем да развием първите и да се опитаме да премахнем вторите. Освен това резултатите само от един тест не са показателни, така че ако сте разочаровани от резултатите, не се отчайвайте - може да сте много сложна, многостранна (и следователно интересна) личност, която се нуждае от цяла серия професионални тестове, за да бъде оценена.

Искрено се надявам да се забавлявате (поне колкото мене) докато се опитвате да опознаете себе си!

Дзен казва: «В древността хората учили, за да се самоусъвършенстват. Днес – за да смаят другите.“ 

И дали за себе си или за да „смаете“ другите – не спирайте да учите…


Книгата, в различни формати, може да намерите на тези линкове:




сряда, 24 септември 2008 г.

ПРОФЕСИЯ СПОРЕД ДАТАТА НА РАЖДАНЕ

ПРОФЕСИЯ СПОРЕД ДАТАТА НА РАЖДАНЕ



Казвали ли са ви някога, че сте „объркали” професията си? А случвало ли ви се е изведнъж да ви се прииска да зарежете всичко и да се захванете с това, за което винаги сте мечтали? И ако наберете смелост и получите подкрепа да сторите това, откривате неочаквани нови възможности. Дори нещата ви тръгват далеч по-лесно и бързо, а успехите като че ли сами ви търсят.
Според нумеролозите това едва ли е случайно. Причината да не ви върви в работата може да е и грешният избор. А правилният зависи и от вашата дата на раждане. Поне така казват италиански експерти в тази област. Дори и да не вярвате изцяло на техните съвети, поне може да опитате. Току-виж се оказали прави. Ето какви предпоставки съдържат съответните дати:
1. Най-яркото качество на родените на първо число, независимо от месеца, е силата. Много ги бива и в правенето на планове, могат да начертаят най-добрия път за постигане на замисъла си. Родени стратези и спортисти в силовите дисциплини.
2. Двойката отличава силно чувствителните хора. Те умеят да предават много красиво впечатленията си от нещата, които са ги развълнували. От тях излизат много добри поети. Но трябва да се пазят от негативни емоции.
3. Чувствителни към нещата, които ги заобикалят, са и тройките. Невероятни разказвачи, те могат да опишат и най-незначителната история така, че да съберат куп слушатели. Непременно да се насочат към писане.
4. Родените на тази дата са влюбени в природата. Затова е добре да се насочат към дейност, която е на открито. Като земеделието, например. Обичат също така колективната работа. Могат да се насочат и към света на животните.
5. Петиците има два пътя пред себе си. Единият е да се занимават с химия, а другият - с ювелирна дейност. Родените на тази дата са най-добрите бижутери.
6. Слабостта на хората, появили се на шесто число, са децата. Те обичат малчугани и умеят да работят с тях много добре. Затова и най-подходящ вариант в техния случай е учителската професия.
7. Това, което не трябва да правят никога седмиците, е да играят на тото или на хазарт. Ще загубят със сигурност. Въобще финансовата дейност не е тяхната стихия. Но пък са родени за музиканти, и то свирещи на струнни инструменти.
8. Родените на осмо число са предопределени да бъдат на някакъв пост. Да бъдат обикновени изпълнители не ги задоволява. Те трябва да ръководят. Ако пък е в банка, най-добре. Иначе започват да ръководят у дома, което не е най-добрият вариант.
9. Всичко артистично е подходящо за хората, проплакали на деветия ден от месеца. Единственото условие, за да успеят в избраната професия, е да учат. И то много.
10. Търговията е сферата, в която десетките плуват в свои води. Наред с това обаче на тях им върви и в музиката, и в изобразителното изкуство. Но не до такава степен, че да станат музиканти или художници.
11. Родените на 11-о число сразяват всички останали със знанията си. Те са природно надарени с интелект, но и умеят да добавят още към даденото. В никакъв случай не бива да са подчинени и обвързани с колективни дейности. Идеални са за учени.
12. На 12-и се раждат най-добрите оратори. Оттам следва да се насочат към професии, където тези им качества ще бъдат от решаващо значение. Добър вариант е да станат адвокати. Още по-добър - политици.
13. Това число насочва хората към дейности, свързани с имоти. От тях наистина излизат много добри брокери. Добре е обаче да ръководят или да работят самостоятелно. Другото, за което ги бива, е да бъдат тирани.
14. Родените на 14-и често имат пророчески сънища или пък развиват паранормални способности. Умеят да боравят добре с числа, но трябва да се пазят от хазарт и пиене. Да се пробват като математици.
15. Добри данни за кариера на адвокат, политик или музикант имат родените на 15-о число. Но по-вече ще спечелят, ако се насочат към някаква благотворителна дейност.
16. Хората, появили се на бял свят на 16-и, непременно да изберат работа без началник и без колектив. Най-добрият вариант е да вършат нещо в собствения си дом, където никой не им се меси. Литературата е много подходяща за тях. Също стават и за дизайнери.
17. Родените на тази дата задължително да изберат нещо, свързано с финанси. В банка биха преуспели. Успех ще имат и ако направят собствено предприятие, дори и да има твърде много рискове в началото.
18. С благотворителна дейност трябва да се занимават и онези, родени на 18-о число. Ако се включат към някоя фондация, то тя трябва да помага на най-бедните и най-онеправданите. Ораторският им талант ще помогне да намерят пари точно за тези групи хора.
19. Практичност е онова, което отличава родените на 19-и. Хората с такава рождена дата са също така изключително справедливи, обичат да помагат на другите. Лекарската професия е добър вариант за тях, особено хирургията и гинекологията.
20. Родените на 20-и биха вършили най-добре работа, свързана с религията. Без значение дали ще бъдат църковни служители, или преподаватели по вероучение.
21. Два варианта имат пред себе си хората, родени на 21-о число. Единият е да станат певци, което ще им донесе много слава, но пък ще трябва доста да поработят преди това. Другият вариант е да изберат журналистиката, която също е точно за тях.
22. Пред появилите се на 22-и в повечето случаи се очертава бляскава кариера. Особено ако изберат точната работа. В техния случай подходящи са: полицай, поет, юрист. И в трите варианта биха достигнали върха.
23. Онези, които празнуват рожден ден на 23-и, нямат много богат избор. Но пък и онзи, който им се дава, не е лош. Всъщност от родените на тази дата излизат най-прочутите и добри лекари.
24. За 24-о число важи едно правило - с каквото се захване човек, трябва да кара докрай. Основният проблем на родените на тази дата са честите смени на настроенията и оттам - на професиите. Иначе от тях излизат добри актьори, брокери и търговци.
25. Появилите се на 25-и е добре да се насочат отрано към музиката, защото в тази област биха имали успех. Единственото, което трябва да избягват, е твърде дългите колебания. Другата сфера, в която много ги бива, е кулинарията.
26. Хората с число 26 в рождената дата не бива да се захващат с музика. Просто нямат достатъчно талант и ще си останат на средно ниво. Но пък ги бива на сцената като актьори. Или в занаятчийството. Всичко, което се изработва с ръце, им иде отръки.
27. Учител, журналист, търговец - всичко това е подходящо за родените на 27-о число. Добре би било обаче да не се обвързват с голям колектив. Ако са сами, ще имат най-голям шанс за успех. Увличат се и по източните философии.
28. Родените на 28-и могат спокойно да се насочат към архитектурата, тъй като имат данни. Ако не им се учи пък, да се захванат със строителство. Да се пазят от мързела, който при тях е много ярко изразен.
29. Хората, чийто рожден ден е на 29-и, имат нужда от ръководител. Те работят по-добре, ако има някой над тях, който да решава проблемите и да ги насочва в най-общи линии. В селското стопанство, но не сами, биха постигнали големи резултати.
30. На 30-и обикновено се раждат спортисти. Истината е, че появилите се на тази дата преливат от енергия, която просто трябва някъде да изразходват. А това в офис с работно време от 9 до 17 ч. не става.
31. В търговията биха имали успех родените на 31-о число. Особено ако конкретната им дейност е свързана с много пътуване. Другият вариант е да станат шофьори. Успяват и ако работното им място е кораб или самолет.

Какво не бива да казваме на шефа си в никакъв случай

Какво не бива да казваме на шефа си в никакъв случай!


Трябва да говоря с вас, много е важно!

Това, което изглежда толкова важно за вас, може би изглежда банално за началника ви. Ръководителят на една компания не разполага с време да отговаря на всеки въпрос на подчинените си, особено ако служителят може да намери отговора сам. Поради тази причина е по-добре кратко да се съобщи темата на разговор, за да може началникът сам да реши дали въпросът е актуален и спешен и дали се налага да отдели време за решението му.
Няма нужда да се уча, аз знам всичко необходимо.

Не бива да казвате пред шефа си, че знаете всичко по отношение на своята работа. Това може да го подразни, защото се предполага, че именно той е най-компетентният. По-лошото е обаче ако реши да ви докаже на практика, че не знаете всичко. Най-вероятно ще успее, а на вас ще ви се стъжни живота.
Не разбирам.

Вярно е, че е по-добре да питате, когато не разбирате нещо, вместо да сгрешите. Но ако постоянно са ви необходими инструкции, за да вършите работата си, това с основание може да предизвика раздразнение у шефа ви и да го накара да си задава въпроси относно вашето място в компанията. По-добре помолете колега да ви насочи откъде да получите необходимата информация и да ви обясни това, което не разбирате.
Може ли да повторите още веднъж?

Ако често ви се случва да помолите казаното от началника ви да бъде повторено, това ще бъде ясен сигнал, че не внимавате и не слушате. Няма шеф, който да преглътне лесно факта, че някой не го слуша внимателно.
Това не е по моя вина.

Ако не можете да го докажете, никога не казвайте, че вината не е ваша, а на някой друг. Това се интерпретира от началниците като израз на вашата неспособност да поемате отговорност за делата си, особено за грешките.
Това не ми влиза в задълженията.

В днешно време работата в екип се толерира изключително, а в екипа често всеки върши всичко. Освен това задълженията ви са това, което нареди шефът.
Колегата Х ми причинява това и това.

Не трябва да се обръщате към началника си, за да реши проблемите, които имате с ваши колеги. Опитайте да да се справите с тях сами и прибягвайте до началството само в краен случай - например при сексуален тормоз.
Имам семейство и деца.

От една страна не сте длъжни да оставате всеки ден след работно време и ако това е практика във вашата фирма, може би е добре да се огледате за ново работно място. Ако обаче става въпрос за инцидентно натоварване, заради срокове, би трябвало да проявите лоялност и разбиране.